班组长竞聘通知_行政公文_工作范文_实用文档。通知各位同事： 为进一步提高车间班组的工作积极性和工作热情， 现对车间 班组长岗位进行公开竞聘。 一、竞聘指数 X名 二、报名资格： 1、现任班组长的； 2、先进个人及优秀新员工等； 3、进公司
通知各位同事： 为进一步提高车间班组的工作积极性和工作热情， 现对车间 班组长岗位进行公开竞聘。 一、竞聘指数 X名 二、报名资格： 1、现任班组长的； 2、先进个人及优秀新员工等； 3、进公司满 1 年的员工； 4、要求高中或中专以上学历； 三、报名事项： 1、 2、 3、 报名办法： 报名人员到管理部进行报名登记， 统一报办公室。 报名截止时间：X 年 X 月 X 日 3、联系人：四、竞聘要求 本次竞聘本着“公开、公平、”的原则，最终达到人尽其才的目 的。 1、公司成立竞聘考评小组，组长：，副组长：，组员： 2、每人准备竞聘书：从安全、现场管理、设备管理、质量管理、成 本管理、生产管理、人事管理等等阐述个人管理思和希望达成的目 标。 3、评议 五、 竞聘程序： 六、内部竞聘实施工作 1、会议时间、地点，管理部另行通知。 2、参会人员：公司领导及评委、工作人员、参加竞聘人员 3、会议流程 （1）工作人员及竞聘人员提前 10 分钟到场，竞聘人员签到 （2）公司领导及评委准时到场，主持人宣布竞聘工作开始 （3）竟岗人员按顺序依次上台述职 （4）评委根据竞聘人员表现在《竞聘考核表》上打分 （5）工作人员收集考核表，进行统计，呈交评委和公司领导审议 （6）公司领导对竞聘人员表现进行审议、确认 （7）会后两天内公布评分及任命结果 （8）公司领导颁发任命书并与相关厂长签订 2012 年目标责任状。 七、内部竞聘后续工作 1、管理部将竞聘结果汇总，张榜公布。 2、管理部对本次竞聘过程进行总结，形成书面记录，存档备案。 公司 X年X月X日
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